El poder del Aprendizaje Experiencial

x-learning

Vivimos la Cuarta Revolución Industrial (Revolución 4.0) que ha llevado a una evolución de la educación que se adapta a los inminentes cambios que vivimos. El Aprendizaje Experiencial es una metodología participativa que, basada en la Teoría del Constructivismo, ha conquistado al mundo educativo de vanguardia y al corporativo globalmente, porque al conocimiento se le agregan: el hacer, las emociones y las reflexiones para que el aprendizaje se ponga en práctica hacia objetivos y resultados.

El x-learning es una propuesta práctica que se adecua a los procesos e-learning como b-learning (blended learning), teniendo como base el Aprendizaje Experiencial. El x-learning es un modelo para potenciar los PEA (procesos enseñanza-aprendizaje) aplicable a programas de capacitación y formación adaptados a entornos virtuales, manteniendo el alto impacto de la magia y el poder del Aprendizaje Experiencial, el Debriefing, el Aprendizaje Heurístico la Metacognición, estimulando la creación de un PLE, incorporando principios de Andragogía, Paragogía, Heutagogía, y generar con base al Contructivismo y el Conectivismo, experiencias memorables para un Aprendizaje Significativo.

John Dewey, Padre del Aprendizaje Experiencial

“Dale a los estudiantes algo que hacer, no algo que aprender; y el hacer es de tal naturaleza que exige pensar; el aprender resulta de manera natural.”

Donald O. Hebb

“El aprendizaje, desde las Neurociencias, es una nueva relación que se crea entre neuronas y recordar es mantener esa relación socialmente activa.”

Ernesto Yturralde

“En la escuela aprendemos la lección y luego nos someten a la prueba; en la vida, primero se nos somete a la prueba y luego, sólo si estamos atentos, aprendemos la lección.”

Albert Einstein

“El aprendizaje es experiencia, todo lo demás, es información”
Contamos cada vez con mayor acceso a información, mas ello no representa coonocimiento.

Aldous Huxley

“Experiencia no es lo que le sucede a un individuo, sino lo que el individuo, hace con lo que le sucede.”

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